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强化党的领导、各单位密切配合、严督实考真查。二要坚持海纳百川“引人才”。要利用产业资源优势靶向引才、挖掘人才智力优势柔性引才、用好故乡情结亲情引才。三要突出特色“育人才”。要利用专家服务团队加大农村实用人才培养、利用职业学校加强技能人才培养、利用各类工作室注重特色人才培养。四要坚持不拘一格“用人才”。把人才工作站变成助力发展的加油站、为人才搭建创业平台、通过组织评选活动用好专家人才。五要坚持创优环境“留人才”。积极营造浓厚的舆论氛围、做好全面服务工作、建立健全奖励机制，为全面建成小康社会，为“提能增效优环境、跃级晋位当排头”的强县目标提供强大的人才保障。