本报讯  2024年以来，阜新氟产业开发区进一步深化体制机制改革，有效激发内生动力和发展活力，取得了良好成效。

按照《关于深化全省开发区管理制度改革推动开发区高质量发展的实施意见》和《关于印发阜新市加强招商引资七条新机制(试行)的通知》等要求，去年4月份以来，阜新氟产业开发区积极推动园区构建现代化产业体系，加快高质量发展步伐。去年5月，园区管委会在召开体制机制改革专题会议，围绕按日、按绩分配及全员绩效等内容展开深入研讨，在形成初步方案并经过三轮修改后执行。目前，园区体制机制改革各项工作正在加快推进。

阜新氟产业开发区作为改革开放的试验田、经济领域的主战场，设立之初即被赋予先行先试的使命,尤其在体制机制、经济发展、社会治理等方面进行了大量探索。目前，园区已入驻企业50户，其中规上企业33户，企业产值可观。

下一步，园区管委会将加大创新力度，积极推进“管委会+公司”模式，推行“大部室、扁平化”改革，强化干部队伍培训，试行市场化、绩效化、职级化的管理体制，引入末位淘汰机制和绩效薪酬机制，激发干部职工干事创业的热情和活力；同时，加快形成适应开发区经济发展的制度安排和人才队伍，冲破思想观念和体制机制的束缚，切实把制度优势转化为发展优势，以人才队伍建设释放发展新动能，推进园区建设迈上新台阶。   （常延春）